10位华为专家，全部24门课程，课时总长19小时32分钟
课程包括战略管理、营销交付、产品研发、人力资源、财经管理5大模块全部课程，系统培养经营型人才
课程目录
1-1.战略体系建设与战略洞察.mp4
1-2. 战略规划（SP&BP）.mp4
1-3.战略解码（BEM）.mp4
2-1-1.保障商业成功的LTC流程.mp4
2-1-2. 客户关系是第一生产力.mp4
2-1-3. 解决方案销售.mp4
2-2-1.销售业绩突破路径设计及最佳销售策略制定.mp4
2-2-2. 销售漏斗构建及应用.mp4
2-2-3. 销售指标体系设计及绩效辅导.mp4
3-1. 集成产品开发管理体系.mp4
3-2. 产品管理.mp4
3-3. 需求管理.mp4
3-4. 研发管理.mp4
3-5. 全面质量管理.mp4
3-6. 产品线组织模式和投资管理运作.mp4
4-1. 组织活力的源泉——多元化激励机制的设计.mp4
4-2. 化战略为行动的绩效管理体系建设.mp4
4-3. 激活组织的价值链机制.mp4
4-4. 聚焦商业成功的干部队伍建设.mp4
4-5.支撑业务高速发展的HRBP队伍建设.mp4
5-1. 基于战略的全面预算管理.mp4
5-2. 财务数字化转型助力企业经营.mp4
5-3. 企业血液：应收账款管理.mp4
5-4. 标准化、统一化的财务共享中心建设.mp4
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