10位华为专家,全部24门课程,课时总长19小时32分钟

课程包括战略管理、营销交付、产品研发、人力资源、财经管理5大模块全部课程,系统培养经营型人才

课程目录

1-1.战略体系建设与战略洞察.mp4

1-2. 战略规划(SP&BP).mp4

1-3.战略解码(BEM).mp4

2-1-1.保障商业成功的LTC流程.mp4

2-1-2. 客户关系是第一生产力.mp4

2-1-3. 解决方案销售.mp4

2-2-1.销售业绩突破路径设计及最佳销售策略制定.mp4

2-2-2. 销售漏斗构建及应用.mp4

2-2-3. 销售指标体系设计及绩效辅导.mp4

3-1. 集成产品开发管理体系.mp4

3-2. 产品管理.mp4

3-3. 需求管理.mp4

3-4. 研发管理.mp4

3-5. 全面质量管理.mp4

3-6. 产品线组织模式和投资管理运作.mp4

4-1. 组织活力的源泉——多元化激励机制的设计.mp4

4-2. 化战略为行动的绩效管理体系建设.mp4

4-3. 激活组织的价值链机制.mp4

4-4. 聚焦商业成功的干部队伍建设.mp4

4-5.支撑业务高速发展的HRBP队伍建设.mp4

5-1. 基于战略的全面预算管理.mp4

5-2. 财务数字化转型助力企业经营.mp4

5-3. 企业血液:应收账款管理.mp4

5-4. 标准化、统一化的财务共享中心建设.mp4

 

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